Estas son algunas de las empresas que celebran el Mes del Orgullo y que han donado a políticos anti-LGBT +

Las corporaciones que dicen apoyar a Pride han donado cientos de miles de dólares a políticos que se oponen a la Ley de Igualdad y otras causas LGBTQ+

Nathan Place
martes 08 junio 2021 23:17
Yelp destacará las empresas LGBTQ+ durante el mes del orgullo
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Cada junio, innumerables corporaciones estadounidenses comienzan a lucir pancartas de arcoíris en sus anuncios y redes sociales en apoyo del Mes del Orgullo. Pero muchas de esas mismas empresas han apoyado a políticos que se oponen a las causas LGBTQ +.

Walmart, Amazon y McDonald's han donado a miembros del Congreso que votaron en contra de la Ley de Igualdad, según Insider. Comcast, UPS y AT&T han donado cada uno más de $2 millones a "políticos anti-gay", según Forbes. La lista continúa, y todas estas empresas han declarado su apoyo a Pride.

"Este mes, celebraremos y destacaremos a las personas de nuestra familia McDonald's que encarnan el espíritu del orgullo LGBTQ +", tuiteó McDonald's el 1 de junio.

“¡Feliz #MesdelOrgullo! Así es cómo celebramos a la comunidad LGBTQ en toda nuestra organización”, tuiteó Comcast el mismo día.

Forbes también enumeró otras seis corporaciones que, según dice, han donado cientos de miles de dólares a políticos anti-LGBT: Home Depot, General Electric, FedEx, UBS, Verizon y Pfizer. Las seis también han expresado su apoyo a los derechos de la comunidad LGBTQ+.

Parte de la desconexión se debe al hecho de que muchas empresas donan a políticos de ambos partidos, con la esperanza de influir en la política del gobierno sin importar quién gane el poder.

"FedEx tiene una larga historia de participación en el proceso político y apoyamos a candidatos en ambos [partidos]", dijo un portavoz de FedEx a Forbes. "Nos esforzamos por proporcionar un lugar de trabajo inclusivo en el que todos los miembros del equipo se sientan seguros y respetados".

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Pero algunos expertos dicen que este tipo de palabrería sobre causas políticas, sin las donaciones correspondientes que las respalden, ya no es suficiente.

"Lo que probablemente no anticiparon fue que estamos en un momento en el que la gente pide más", dijo a Insider Marcia Chatelain, profesora de estudios estadounidenses en la Universidad de Georgetown. “Piden algo más que un marketing hábil. De hecho, piden justicia racial y económica".

Uno de los ejemplos más claros de esto es la Ley de Igualdad, un proyecto de ley que prohibiría la discriminación en los Estados Unidos por motivos de orientación sexual o identidad de género. Los demócratas del Congreso han apoyado fuertemente el proyecto de ley y los republicanos se han opuesto de manera firme.

Pero de 2019 a 2020, Walmart, Amazon y McDonald's dividieron aproximadamente sus donaciones entre demócratas y republicanos. Según los cálculos de Insider, eso significa que Walmart ha donado alrededor de $400.000 a los legisladores que bloquean la Ley de Igualdad. Amazon, que apoya abiertamente el proyecto de ley, ha donado más de $460.000 a los políticos que están en contra. McDonald's donó $213.000 a la misma cohorte.

Un portavoz de Amazon defendió las donaciones y dijo que el minorista "se relaciona con los legisladores y reguladores en una amplia gama de temas".

"Eso no significa que estemos de acuerdo con cualquier individuo u organización política el 100% del tiempo en cada tema", explicó la compañía, "y esto incluye legislación que discrimina o fomenta la discriminación contra la comunidad LGBTQ +".

Por separado, Pfizer también defendió sus donaciones a los republicanos.

"La decisión de contribuir con estos funcionarios electos se tomó en función de su apoyo a la industria biofarmacéutica y las políticas que protegen los incentivos de innovación y el acceso de los pacientes a medicamentos y vacunas", dijo la compañía a Forbes. “De ninguna manera nuestro apoyo se traduce en un respaldo a su posición con respecto a cualquier tema social”.

UPS presentó un caso similar para sus propias donaciones.

“Pocos legisladores están de acuerdo entre sí o con empresas el 100 por ciento de las veces, ni nosotros estamos de acuerdo con el 100 por ciento de las opiniones de los miembros [del Congreso]”, dijo a Forbes.

Mientras tanto, los logotipos del arcoíris continúan brillando.